نظم المعهد الوطني للحوكمة والتنمية المستدامة – الذراع التدريبي لوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية – ندوة بعنوان “التعلم المؤسسي من أجل الاستدامة وتعزيز الحوكمة المؤسسية” لمجموعة من الموظفين من مختلف الوكالات والوزارات ومكاتب المقاطعات. علاء جراد ، مدير البرامج الأكاديمية ، كلية مكتوم للدراسات العليا ، اسكتلندا.
وأكدت الدكتورة شريفة شريف المدير التنفيذي للمعهد الوطني للحوكمة والتنمية المستدامة على أهمية تدريب وتطوير قدرات الموظفين ليكونوا مستعدين لمتطلبات الوظيفة الحالية وتطوير مهاراتهم للمستقبل. يساعد على تطوير الكوادر البشرية القادرة على تلبية متطلبات الوظيفة ، موضحًا البرامج التدريبية التي ينفذها المعهد وفقًا لرؤية مصر 2030 ، وأنها تمثل خطوة أساسية في عملية التنمية الشاملة في مصر والإصلاحات المختلفة. دعم الحكم الرشيد والتنمية المستدامة والتحول الأخضر.
وقال شريف في تصريح صحفي اليوم الجمعة ، إن المعهد حريص على تكوين شراكات مع المؤسسات المحلية والدولية ذات الصلة لتوسيع خبراته والاستفادة من المؤسسات العلمية الشهيرة التي قطعت أشواطا كبيرة في التدريب وبناء القدرات والتعليم والبحث والاستشارات.
وأوضح شريف أن ورشة العمل التي نظمها المعهد بعنوان “التعلم المؤسسي لاستدامة وتقوية الحوكمة المؤسسية” تهدف إلى تحديد نوع ومستوى التعلم ، وعملية تحويل الأفراد إلى تعلم مؤسسي ، ودور التعلم المؤسسي في الحوكمة المؤسسية. التطبيقات توفر الحوكمة وأفضل الممارسات مسارًا للتعلم الفردي والمؤسسي من خلال تجربة اللغة الإنجليزية ، كما أشار 50 مشاركًا من مختلف موظفي الجهات الحكومية في ورشة العمل ، والتي شهدت مشاركة محافظات الفيوم والبحيرة والشرقية.
