تعمل الدولة المصرية على محاربة ومكافحة كافة أنواع الفساد داخل الأجهزة الإدارية الحكومية سواء كان الفساد المالي أو الفساد الإداري أو أي شكل من أشكال الفساد حتى لو كان سببه الإهمال، لذلك تعمل كافة الأجهزة الرقابية جاهدة للقضاء على هذا الفساد. الظاهرة، ولاستئصال هذه الظاهرة من جذورها، تتولى العديد من الإدارات المعنية متابعة ورصد هذا السلوك الإجرامي، بما في ذلك الرقابة الإدارية والنيابة الإدارية.
يمنح قانون الموظفين المدنيين لأعضاء هيئة النيابة الإدارية الحق في اتخاذ العديد من الإجراءات والإجراءات القانونية اللازمة أثناء التحقيق في قضايا الفساد. ومنها: يحق للمدعي الإداري أن يقرر تفتيش مسكن الموظف إذا كان هناك شبهة إخفاء الأموال المضبوطة (سواء عن طريق الرشوة أو الفساد).
كما نص قانون الخدمة المدنية على حق حجز أي مستندات من مقر العمل والمكاتب الشخصية للموظفين المتهمين أثناء بدء التحقيق، وذلك لضمها إلى ملف الدعوى والاستفادة منها أثناء التحقيق، وكذلك والتأكد من اتخاذ كافة الإجراءات القانونية اللازمة ضدهم وفقا للقانون، ليتسنى لأعضاء النيابة توضيح ملابسات الحادث والتحقق من تورط الموظف.
النيابة الإدارية هي إحدى الهيئات القضائية المستقلة المنصوص عليها في المادة 197 من الدستور، وقد أنشئت بالقانون المصري رقم 480 لسنة 1954، وتم تعديل نظامها بالقانون رقم 117 لسنة 1958، القانون رقم 117. ويمارس القانونان رقم 19 و12 لسنة 1989 صلاحيات المراجعة والتحقيق وفقا لأحكام الدستور والقانون، ويتولى رفع الدعوى التأديبية أمام المحاكم التأديبية.
كما أنها مسؤولة عن استئناف قرارات هذه المحاكم ورفع جميع الطعون إلى المحكمة الإدارية العليا. المرافق وتحقيق العدالة التأديبية وتحديد العيوب وأوجه القصور في الأنظمة والإجراءات الإدارية والمالية.
يتمتع مكتب المدعي العام الإداري بصلاحية اتخاذ عدد من القرارات أثناء التحقيق:
• يجوز للنيابة الإدارية أن تقرر إيقاف المتهم عن العمل مؤقتا لحين الانتهاء من التحقيق.
• يجوز للنيابة الإدارية تفتيش شخص ومكان إقامة الموظفين المتهمين وأماكن العمل الحكومية.
• يتمتع المدّعون الإداريون بصلاحية مراجعة المستندات والاحتفاظ بها.
• تتمتع النيابة الإدارية بصلاحية الأمر بالقبض على الشهود وإحالتهم إلى النيابة الإدارية للتحقيق معهم.
