أصدرت المحكمة التأديبية العديد من القرارات القضائية ، وتوحيد إجراءات العمل ، وتسعى جاهدة لمواكبة العصر والتكنولوجيا الحديثة ، سواء وسائل التواصل الاجتماعي أو غير ذلك. من خلال اتهام العميد السابق للكلية بأنه “مزور” ، أيدت المحكمة حكم الإدانة الصادر ضده.
وصدر الحكم برعاية المستشار حاتم داود نائب رئيس مجلس الدولة ، واستأنف الحكم برقم 21 ، 55 ق.
وخلصت المحكمة إلى أن الطاعن بدأ في إساءة معاملة أستاذ جامعي بعد اجتماع مجلس قسم الهندسة الزراعية بإحدى كليات الزراعة بالجامعة عام 2017. موقف العميد السابق للأكاديمية ، متهماً إياه بالتزوير ، لأنه ثبت ضده ، وألقي عليه اللوم في قرار الاستئناف ، وشهادة الشهود تؤيد هذا الإثبات بتزويره ، ثم بدأت كل هذه الأدلة تتدفق في قناعة وضمير المحكمة ، التي تفيض إدانتها بقناعة عميقة وقناعة في أدلة حقوق المستأنف.
ورأت المحكمة أنه بما أن وجود أستاذ جامعي يتعارض مع الاحترام اللازم لمكان العمل والاحترام المفترض للزملاء في العمل ، بالنظر إلى أن مفهوم واجب الحفاظ على الكرامة في العمل قد تأسس من خلال المستوى العالي للسلوك الذي يجب على الموظفين العموميين أن يعرضوا أعمالهم من أجل الحفاظ على العمل وكرامة موظفيها. وفقًا للممارسة العامة ، فإن استخدام الكلمات التي تتعارض مع قيم الجامعة والاحترام المتبادل والتقاليد بين جميع الموظفين ، بما في ذلك الرؤساء والمرؤوسون ، لا يتماشى مع صفاته كأستاذ جامعي.
علاوة على ذلك ، فإن هذه الكلمات ستكون مكروهة إذا وصلت إلى شفاه الجمهور ، حيث لم يكن ينبغي أن يقولها أو ينطق بها في حرم الكلية حيث يعمل هو وزملاؤه وينفذون المهام. أن يتحلى عضو هيئة التدريس بحسن الخلق والأخلاق الكريمة والقيم العالية.
